創(chuàng)新型供應鏈人才培養(yǎng)計劃

該人才培養(yǎng)方案針對現代商業(yè)環(huán)境設計，著重培養(yǎng)學生在全球化采購、供應鏈優(yōu)化、風險管控等領域的實戰(zhàn)能力。課程體系包含13個核心模塊，其中7個模塊對接國際認證標準，實現學歷教育與職業(yè)認證的深度融合。

課程體系三大特色解析

職業(yè)發(fā)展多維通道

根據國家發(fā)改委統(tǒng)計數據，供應鏈管理崗位人才缺口年均增長18.7%。畢業(yè)生可選擇的職業(yè)方向包括但不限于：跨國企業(yè)采購專員、采購項目主管、電商平臺供應鏈經理、物流企業(yè)運營總監(jiān)等崗位。

• 制造業(yè)采購經理平均年薪：15-25萬元
• 跨境電商供應鏈專員起薪：8-12萬元/年
• 采購專家時薪標準：500-800元/小時

教學保障機制說明

采用雙導師制培養(yǎng)模式，配置具有十年以上行業(yè)經驗的實務導師與學術導師組合。課程設置包含三大實踐模塊：

1. 企業(yè)采購流程模擬實訓
2. 國際招標案例解析工作坊
3. 供應鏈金融風險控制實戰(zhàn)

招生政策要點說明

本教育項目面向全國招生，報考者需注意以下重要事項：