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零售業(yè)態(tài)正經(jīng)歷數(shù)字化轉(zhuǎn)型,蘇寧易購O2O模式的成功驗證了線上線下融合的必要性。京東便利店聯(lián)盟、海爾獨立商城的運營數(shù)據(jù)表明,具備網(wǎng)絡(luò)營銷實戰(zhàn)能力的專業(yè)人才缺口持續(xù)擴大。
| 企業(yè)案例 | 運營模式 | 人才需求點 |
|---|---|---|
| 紅星美凱龍 | 家居O2O生態(tài) | 場景化營銷策劃 |
| 百聯(lián)集團 | 便利店數(shù)字化 | 即時零售運營 |
采用三維教學法:理論手冊+電子沙盤+企業(yè)真實后臺數(shù)據(jù)。重點包含:
學員可選擇的職業(yè)方向包括但不限于:電商平臺運營主管、社交媒體營銷專家、SEO優(yōu)化顧問、數(shù)字營銷項目經(jīng)理等崗位。
提供終身學習支持:課程結(jié)束后仍可享受①季度行業(yè)報告推送②工具包版本更新③崗位內(nèi)推服務(wù)。教學周期分為全日制(1個月密集訓練)和業(yè)余制(2個月周末進修)兩種模式。